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Aforismos

Sabiduría estratégica destilada. Pensamientos y principios que orientan la transformación organizacional y el desarrollo ejecutivo.

Patrones de Liderazgo Conversacional

Quiero estar seguro de que entiendo. ¿Qué me ves haciendo distinto, en las próximas 24 horas, como consecuencia de esta conversación?

Patrones de Liderazgo Conversacional

¿Qué entiendes distinto, acerca de este proyecto y que no era tan claro para ti cuando iniciamos esta reunión?

Patrones de Liderazgo Conversacional

Detengámonos un momento. Si esta reunión acaba en este preciso momento. ¿Qué es eso que estamos comprendiendo de manera distinta en relación con este proyecto?

Patrones de Liderazgo Conversacional

Quiero estar seguro de que me estoy explicando bien. ¿Qué puedes decir ahora, que no podías decir al iniciar nuestra conversación?

Patrones de Liderazgo Conversacional

Quiero asegurarme, que estamos construyendo un entregable especifico en esta conversación. Estos entendimientos que me dices que estás teniendo, ¿a qué acciones te invita en lo que queda de la semana y con quiénes?

Patrones de Liderazgo Conversacional

Si ambos pudiésemos ver en una pantalla una película de lo que vamos a estar haciendo los próximos 15 días, para resolver este problema. ¿Qué nos veríamos haciendo y con quiénes?

Patrones de Liderazgo Conversacional

¿A quién necesitamos incluir en la próxima junta, para que sean más ágiles nuestras decisiones?

Patrones de Liderazgo Conversacional

Este tema lo hemos conversado en varias ocasiones. ¿Qué es eso, que necesitamos hacer y con quiénes, para no continuar "repitiendo esta misma historia"?

Patrones de Liderazgo Conversacional

En muchas ocasiones suelo estar seguro de tener la razón y me falta pensar en algo adicional. ¿Me ayudas a revisar mi manera de ver esto?